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  • 人力資源經理/主管
    云壹線電子商務(云南)有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新螺螄灣
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 6000-7999/月
    云壹線家居深度整合家具制造工廠,開辟云南家具電商新型O2O銷售模式,一站式家具采購及無憂體驗服務。平臺涵蓋家用家具、辦公家具、專業定制家具等3大品類,全國超過100個品牌入駐平臺強強聯合!工廠聯盟直銷商城,沒有中間商賺差價,超長質保買貴退差! 全國客服熱線:400-188-6109
    1、只要你有良好的語言表達及溝通能力
    2、有很好的寫作能力,
    3、自律性強,服從性強、學習能力強
    4、公司給你廣闊發展平臺及創業機會
    5、有人事管理招聘工作經驗優先
    云壹線電子商務(云南)有限公司 新螺螄灣 6000-7999/月
  • 行政主管
    文山市馬承英語培訓學校有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    行政主管
    • 文山市
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 5年
    • 面議
    1、協助公司建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
      2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
      3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作;
    4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;
    5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
    6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
    7、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等;
    8、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
    任職資格:
      1、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用
    2、有相關工作5年及5年已上經驗
    2、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
    3、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
    4、謝絕準備考事業單位、公務員和應屆畢業生。
    文山市馬承英語培訓學校有限公司 文山市 面議
  • 人力資源助理/主管
    云南綠野農林集團有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 景洪
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、協助上級建立健全公司人事管理制度;
    2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
    3、協調、辦理員工入、離職、調任、升、降職等手續;
    4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;
    5、配合、協助業務部門后勤管理工作;
    6、協助辦公室日常工作。
    任職要求:
    1、大專以上學歷,持有C1駕駛證,能夠短期出差;
    2、有辦理社保相關工作經驗優先;
    3、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有團隊協作精神;
    4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
    待遇:
    1、入職購買五險,提供食宿
    2、底薪3000-5000
    云南綠野農林集團有限公司 景洪 3000-4499/月
  • 人力資源經理/主管
    曲靖宇尚新能源科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 麒麟區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 3000-4499/月
    職責:1、協助公司建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調動、任免等手續; 4、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃; 5、協助考勤管理及工資績效的核算; 6、負責管理勞動合同各類人事行政文檔。 7、公司社保資料的提交。 任職資格: 1、人力資源或相關專業大專以上學歷; 2、2年以上人力資源工作經驗,處事積極、靈活; 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用; 4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,較強的語言溝通能力,有團隊協作精神; 5、熟練使用相關辦公軟件。
    曲靖宇尚新能源科技有限公司 麒麟區 3000-4499/月
  • 人力資源經理/主管
    文山市天潤建筑工程有限責任公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 文山市
    • 5人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 3000-4499/月
    全面負責公司人力資源工作的規劃、建立、執行。
    文山市天潤建筑工程有限責任公司 文山市 3000-4499/月
  • 廣告人力資源部經理
    昭通市昭陽區深度廣告有限責任公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 昭陽區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 6000-7999/月
    有執行力,有一年以上專業管理經驗,溝通能力強,有團隊合作意識。待遇:底薪+提成+獎金+保險+年終,無上限,根據你的能力而定深度廣告公司團隊歡迎您的加入!
    昭通市昭陽區深度廣告有限責任公司 昭陽區 6000-7999/月
  • 行政人事主管
    昆明歐普睿羽商貿有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 西山區政府
    • 3人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    1.負責招聘工作,制定公司的人力資源發展計劃,確保人才梯隊發展和人才儲備及培養;
    2.建立各部門管理制度,貫徹、執行、監督各項規章制度和質量方針、目標明確并實施;
    3.負責勞動合同簽訂、續簽或終止工作以及職務任免、調配、辭職、解除等手續的辦理;
    4.公司物資的管理與分配;
    5.領導交辦理的其他事項。
    昆明歐普睿羽商貿有限公司 西山區政府 4500-5999/月
  • 人力資源主管
    • 麒麟區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    1.結合公司人力需求組織并實施公司人才的招聘、面試、選拔和入職管理工作;
    2.公司各部門員工每月薪資的準確制作及按時發放;
    3.為員工辦理社會保險和住房公積金的繳納,并做好日常管理工作;
    4.協同人力資源經理組織或參與公司績效考核體系/方案的設計制作,定期對各部門的績效考核實施進行面談、評估與改進;
    5.落實公司員工勞動合同的管理工作及人事檔案的管理工作;
    6.員工入職、調動、轉正、升職、降職、離職面談處理及相關流程手續辦理;
    7.結合公司各時段需求規劃、組織公司各項培訓工作落實;
    8.定期規劃、組織員工關愛、團隊建設活動,加強企業文化建設;
    9.及時完成其它臨時的主管交辦事宜。
    10.新入職員工培訓。
    棕琦科技 麒麟區 3000-4499/月
  • 人力資源經理/主管
    云南海外國際旅行社 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 官南大道
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    任職要求:
    1.大專及以上學歷,人力資源相關專業;
    2. 3年以上企業人力資源管理工作經驗,熟悉國家法律法規;
    3. 具有較強的溝通協調能力和應變能力,能夠靈活處理公關事宜;
    4. 具備良好的語言表達能力,能與他人進行良好有效的溝通;
    5. 熟練使用辦公室軟件,要有駕照會開車。

    崗位職責:
    1.負責人事考核工作,以及行政檔案的管理、公司文件的起草等;
    2.負責基層員工招聘及入職手續辦理;
    3.負責客戶的接待工作;
    3.負責協助上級領導處理企業會議或者活動的準備工作,撰寫會議紀要;
    4.負責辦公室用品、禮品、衛生用品等物品的采購和日常管理工作;
    5.培訓員工;
    6.完成領導交代的其他任務。
    云南海外國際旅行社 官南大道 4500-5999/月
  • 人力資源經理(呈貢校區)
    智博教育科技有限責任公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 呈貢新城
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 8000-9999/月
    1、協助制定公司人力資源整體戰略規劃;
    2、起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
    3、監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系,提出激勵計劃和具體實施辦法,完善激勵機制提出建議,負責薪酬計發管理為薪酬決策提供支持;
    4、制定招聘計劃和程序,開展招聘工作;
    5、制定培訓計劃,實施培訓方案,組織完成培訓工作和培訓后的情況跟蹤,完善培訓體系;
    6、受理員工投訴,處理勞動爭議、糾紛,進行勞動訴訟;
    7、參與職位管理、組織機構設置組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書;
    8、參與本部門的日常事務管理工作,協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作;
    9、指導規劃員工活動,協助推動公司理念及企業文化的形成。
    任職條件:
    1. 人力資源管理或相關專業本科以上學歷;
    2. 5年以上行政人事管理經驗,3年以上人力資源總監或人力資源部經理工作經驗;
    3. 熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規定和流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策;
    4. 具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責任感與敬業精神;
    5. 熟練使用常用辦公軟件及網絡應用。
    智博教育科技有限責任公司 呈貢新城 8000-9999/月
  • 人力資源經理/主管
    東莞宇球電子股份有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 海外
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 8000-9999/月
    1.會緬甸語,緬甸本地交流無礙;
    2.有一定人事經驗,可以單獨負責人事工作招聘;
    3.可接受在緬甸工作,公司提供住宿;
    4.季度定期享有回國探親假,公司包來回機票。
    5.正規合同,轉正有五險一金和工齡補貼等多重福利,工資待遇可再面議,福利待遇肯定優于國內同崗位;
    6.公司正規招聘,信息可查,有意者可商量面試地點。
    東莞宇球電子股份有限公司 海外 8000-9999/月
  • 玉溪業務經理
    云南高創人才服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 紅塔區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 8000-9999/月
    云南高創人才服務有限公司玉溪分公司
    崗位要求:
    1、大專及以上學歷,對相關社?;蚶投棵毆ぷ髁鞒逃興私?,熟悉勞動法優先;
    2、從事人力資源行業、企業管理行業、財務工作、教育培訓等相關工作崗位5年以上;
    3、有服務意識、商務談判能力,有較強的業務拓展和人際交往溝通能力;
    4、有良好的個人信譽及職業操守。
    工作職責:
    1、負責分公司客戶的開發與維護,公司產品推廣及對外宣傳形象展示工作。
    2、做好商務洽談、合同簽訂、項目管理工作。(要求有獨立完成客戶營銷能力)
    3、 做好市場開發工作
    薪資待遇:試用期1-3個月,試用期工資4500元;
    轉正6000元以上(底薪+績效提成),薪資6000—10000元。
    福利待遇:五險一金、生日津貼、節日津貼、出國旅游、帶薪培訓、帶薪年假、周末雙休、國家法定節假日正常放假等。
    有意向者先投簡歷,符合要求的會電話通知;不符合要求的慎投。
    云南高創人才服務有限公司 紅塔區 8000-9999/月
  • 文山業務經理
    云南高創人才服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 文山市
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 6000-7999/月
    云南高創人才服務有限公司文山分公司
    崗位要求:
    1、大專及以上學歷,對相關社?;蚶投棵毆ぷ髁鞒逃興私?,熟悉勞動法優先;
    2、從事人力資源行業、企業管理行業、財務工作、教育培訓等相關工作崗位5年以上;
    3、有服務意識、商務談判能力,有較強的業務拓展和人際交往溝通能力;
    4、有良好的個人信譽及職業操守。
    工作職責:
    1、負責分公司客戶的開發與維護,公司產品推廣及對外宣傳形象展示工作。
    2、做好商務洽談、合同簽訂、項目管理工作。(要求有獨立完成客戶營銷能力)
    3、 做好市場開發工作
    薪資待遇:試用期1-3個月,試用期工資4500元;
    轉正6000元以上(底薪+績效提成),薪資6000—10000元。
    福利待遇:五險一金、生日津貼、節日津貼、出國旅游、帶薪培訓、帶薪年假、周末雙休、國家法定節假日正常放假等。
    有意向者先投簡歷,符合要求的會電話通知;不符合要求的慎投。
    云南高創人才服務有限公司 文山市 6000-7999/月
  • 普洱業務經理
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    • 思茅區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 6000-7999/月
    云南高創人才服務有限公司普洱分公司
    崗位要求:
    1、大專及以上學歷,對相關社?;蚶投棵毆ぷ髁鞒逃興私?,熟悉勞動法優先;
    2、從事人力資源行業、企業管理行業、財務工作、教育培訓等相關工作崗位5年以上;
    3、有服務意識、商務談判能力,有較強的業務拓展和人際交往溝通能力;
    4、有良好的個人信譽及職業操守。
    工作職責:
    1、負責分公司客戶的開發與維護,公司產品推廣及對外宣傳形象展示工作。
    2、做好商務洽談、合同簽訂、項目管理工作。(要求有獨立完成客戶營銷能力)
    3、 做好市場開發工作
    薪資待遇:試用期1-3個月,試用期工資4500元;
    轉正6000元以上(底薪+績效提成),薪資6000—10000元。
    福利待遇:五險一金、生日津貼、節日津貼、出國旅游、帶薪培訓、帶薪年假、周末雙休、國家法定節假日正常放假等。
    有意向者先投簡歷,符合要求的會電話通知;不符合要求的慎投。
    云南高創人才服務有限公司 思茅區 6000-7999/月
  • 業務經理
    云南高創人才服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    業務經理
    • 昭陽區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 6000-7999/月
    云南高創人才服務有限公司昭通分公司
    崗位要求:
    1、男女不限,大專及以上學歷。
    2、財務、人力資源、工商管理等相關專業或者人力資源、企業管理、財務相關經驗5年以上。有一定的人際關系資源。
    3、有培訓管理經驗、人力資源經驗等管理想關、企業成本管理想關經驗。
    薪資待遇:試用期1-3個月,底薪4500元。
    轉正6000元底薪+績效提成
    轉正買社保
    福利待遇:生日津貼、節日津貼、購買公積金、出國旅游,帶薪培訓等。
    有意向者先投簡歷,符合要求的會電話通知;不符合要求的慎投。
    云南高創人才服務有限公司 昭陽區 6000-7999/月
  • 行政人事經理
    云南瑞斯德機械有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 濱江俊園
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 6000-7999/月
    崗位職責:
    1. 協助總經理進行行政人事管理等相關工作;
    2. 主抓人力資源工作,包括人才儲備、新員工轉正、員工培訓、員工日常工作考核、績效考核標準的解釋工作,員工升職、降職、解聘等;

    3、 負責日常行政管理工作,包括:外聯、會務、接待、車輛管理、安全管理、辦公室管理等;

    4、 參與公司重大決策,根據總經理提出的戰略目標,結合市場形勢和公司發展趨勢,制定中長期發展戰略和經營方案,并保持管理的先進性;

    5、 負責公司業務流程、崗位職責的編制,完成公司各類管理制度的起草、修訂、完善,并對執行過程和結果進行監督;
    1. 公司獨特企業文化的培養;
    2. 公司法律事務的處理,公司網站的維護及公司形象的建設宣傳;
    3. 定期對公司存在問題進行分析,提出具體的改進措施。

    任職要求:
    1.本科及以上學歷;
    2.3年以上相關崗位工作經驗;
    3.具有較強的溝通協調能力、組織能力,形象氣質佳;
    4.能熟練使用辦公軟件,對財務常識有一定的了解;
    5.具有超強的學習能力,能帶領團隊一起學習。

    福利待遇:


    1.轉正后6000-8000元/月;
    2.年底雙薪;
    3.購買五險;
    4.除正常節假日外,享有每年5天公休;
    5.享受生日禮金、節日發放過節費或過節禮品;
    6.每年一次國內/國外旅游;
    7.每月員工聚餐。
    云南瑞斯德機械有限公司 濱江俊園 6000-7999/月
  • 招聘經理
    昆明榮城房地產經紀有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    招聘經理
    • 北市區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 4500-5999/月
    (一)崗位職責:
    1、根據公司整體架構、以及年初人事計劃參與制定年度、季度、月度招聘任務;
    2、進行招聘費用預估,擬定招聘制度;
    3、參與制度公司崗位的用人標準;
    4、組織實施年度,季度,月度招聘計劃完成;
    5、根據招聘崗位合理選擇招聘渠道和擴展招聘渠道,并進行有效維護和更新工作;
    6、完成部門領導交辦的臨時工作;
    7、和其它相關部門維護好工作關系。
    (二)任職要求:
    1、年齡/性別要求:25-35歲,男女不限;
    2、學歷/專業要求:專業不限,人力資源相關專業優先,大專以上學歷;
    3、技能技巧:3-7年相關工作經驗,能熟練使用計算機及辦公軟件,對招聘渠道較熟悉,普通話標準;
    4、個人性格及素質:具備較強的溝通、表達能力,綜合管理能力較強,文案功底較強,認真細致,責任心強。
    (三)工作時間及地址:
    工作時間:周一至周六9:00-18:00,暫單休,節假日正常休息;
    工作地點:昆明市五華區小康大道286號榮城企業三樓(紅園路與小康大道交叉路口,和諧世紀廣場旁)
    昆明榮城房地產經紀有限公司 北市區 4500-5999/月
  • 人事主管+住宿
    昆明??萍加邢薰?/span> 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 民航路
    • 2人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    如果你不甘心目前的生活;
    如果你在其它行業找不到一個公平競爭的平臺;
    如果你找不到一個靠自己能力成為一個職業經理人的機會;
    如果你是一個男人;
    如果你是一個不想靠男人的女人;
    如果你尋找自由、自主的人生;
    那么,“我們”尋找“合伙人”,或許就是你的機會!我們不保證成功,但是保證盡我們最大努力幫助你獲得成功!
    崗位職責:
    崗位職責:
    1、應聘人員的預約、來訪人員的接待;
    2、負責和其他部門的協調工作,做好信息的上傳下達;
    3、負責公司各部門的行政后勤類相關工作;
    4、辦理員工入離職手續
    5、保證辦公區域所需物資的充足(如水、紙、設備、耗材及報銷單據表格等)及費用結算。

    任職資格:
    1、年齡在18-30歲渴望賺錢的有志青年,男女不限;
    2、具備良好的人際交往能力,組織溝通能力,團隊協作能力,較強的客戶服務意識,渴望挑戰自我;
    3、渴望擁有一份屬于自己的事業,無經驗者可由公司老員工進行一對一教帶
    4、軍人和應屆畢業生優先考慮
    福利待遇:
    1、每年2-3次國內外公費旅游,享受各地風味美食
    2、入職后公司免費提供住宿,住宿環境舒適,上下班不行5分鐘可到
    3、良好的晉升平臺,公司倡導公平、公正、公開的晉升機制
    4、法定節假日正常休假,超長24天帶薪年假
    上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 周末單休 法定節假日正常休假
    公司地址:昆明市官渡區民航路8號東來大廈11樓F座
    注:公司直招 非中介??!
    由于應聘人數較多,投遞的簡歷可能會得到較晚的通知,可電話咨詢,或可在周一至周六上午10:00-12:00下午14:00-17:00到公司了解

    面試須知:請您投遞簡歷號保持電話暢通,注意接聽電話,查收短信,請攜帶個人簡歷一份(或可到公司填寫一份即可)
    昆明??萍加邢薰?/a> 民航路 3000-4499/月
  • 人力資源經理/主管
    云南惠家??萍擠裼邢薰?/span> 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新亞洲體育城
    • 1人
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1. 負責公司人力資源規劃和人才梯隊建設;
    2. 負責公司人事崗位設定、聘用、培訓和崗位規范制定;
    3. 負責公司薪酬體系和績效體系建設及執行;
    4. 負責公司團隊文化架構和優化;
    5. 編寫、執行部門周報及部門月度(年度及階段)分析性工作報告和計劃;
    6. 負責公司總經理交辦的其他工作任務。
    任職要求:
    1.本科及其以上學歷,具有3年以上人事行政經理崗位工作經驗;
    2.熟悉人力資源和公司日常行政??櫚牟僮髁鞒碳安僮鞣椒?;
    3.熟悉招聘渠道、掌握人員的甄選和測評的方法及技巧
    云南惠家??萍擠裼邢薰?/a> 新亞洲體育城 4500-5999/月
  • 人事經理
    云南村村亮照明科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事經理
    • 鎮雄
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 4500-5999/月
    1.制定公司人事行政部年度、月度、周工作目標和工作計劃的擬定并執行總結;
    2.負責制定、執行、監督公司人力資源管理制度,對公司的招聘計劃、薪酬福利制度、績效管理、培訓、員工關系等方面進行統籌管理;
    3.為公司的發展建立人才梯隊,負責公司人員的招聘、錄用、培訓、以及員工離職工作;
    4.根據工作需要全面負責公司在崗人員的工作調動、崗位任免、招聘程序;
    5.定期收集及對比市場人才水平,提高企業人才競爭力;6.負責部門的日常管理工作及公司其他部門日常事務的統籌協調。
    任職資格:
    1.人力資源、行政管理或相關專業,大專以上學歷;2.25-35歲以下,有工作經驗者優先;
    3.對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗;
    4.對人力資源管理各個職能??榫猩釗氳娜鮮?,能夠指導各個職能??櫚墓ぷ?;
    5.具有較強團隊領導能力、員工激勵能力、溝通協調能力、解決問題能力,責任心強、執行力高;
    薪資待遇:5000+提+季度目標獎+年終目標獎。
    云南村村亮照明科技有限公司 鎮雄 4500-5999/月
  • 人力資源經理
    兩千米茶業(云南)有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 鳳慶
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 3000-4499/月
    1)根據公司發展戰略,組織制定人力資源戰略規劃;
    2)參與公司重大人事決策;
    3)定期組織收集員工想法和建議;
    4)定期組織收集有關人事、招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息,為公司重大人事決策提供信息支持。
    5)建立人力資源公共關系管理體系,諸如政府關系、組織協作或聯盟建立等。當然,企業在行業甚至社會上的人力資源形象也占據著人力資源經理們的許多工作精力。 督促公司人力資源戰略的執行
    6)根據公司的情況,組織制定公司招聘制度、培訓制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規章制度、實施細則和工作程序,并組織實施;
    7)負責工作分析、崗位說明書與定崗定編工作,提出機構設置和崗位職責設計方案,對公司組織結構設計提出改進方案。 負責建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制
    兩千米茶業(云南)有限公司 鳳慶 3000-4499/月
  • 人事行政主管
    正明企業管理 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 呈貢新城
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經營目標;
    2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
    3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;
    4、根據行業和公司發展狀況,協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
    5、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
    6、協助推動公司理念及企業文化的形成;
    任職資格:
    1、人力資源、管理或相關專業專科及以上學歷;
    2、3年以上相關工作經驗,2年以上人力資源經理工作經驗;
    3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗;
    4、對人力資源管理各個職能??榫猩釗氳娜鮮?,能夠指導各個職能??櫚墓ぷ?;
    5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;
    6、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
    7、具有解決復雜問題的能力;很強的計劃性和實施執行的能力;
    8、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
    工作時間:8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休 國家法定節假日
    上班地址:呈貢區春融街置信銀河廣場A座20層03房
    聯系人:小蘭18169648163(微信同號)
    正明企業管理 呈貢新城 4500-5999/月
  • 行政人資經理(成都)
    云南雙友現代農業股份有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 四川
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 6000-7999/月
    職位要求:
    "一、大專以上,管理、人資專業畢業
    二、行政辦公或人資管理5年以上經驗
    三、良好的文字與語言表達能力
    四、熟悉辦公軟件:word、excel、PPT等熟練操作"
    職位描述:
    公司行政辦公、后勤管理事務全面管理工作
    云南雙友現代農業股份有限公司 四川 6000-7999/月
  • 人力資源經理
    昭通仁安眾聯醫院管理有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 昭陽區
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 5年
    • 面議
    負責招聘工作。形象氣質佳,溝通能力、文字功底、講授能力強,有人力資源工作經驗能盡快到崗者優先。
    昭通仁安眾聯醫院管理有限公司 昭陽區 面議
  • 人事主管+住宿+五險
    云南恒付信息技術有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 民航路
    • 3人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 8000-9999/月
    這個世界上從來沒有穩定的工作,只有穩定的人和穩定的收入
    所以打破固有的思維對你很重要
    那么,從現在開始
    加入我們吧!
    崗位職責:
    1、負責公司日常行政事務管理及相關招聘事宜
    2、負責整個行政部門的管理,安排行政部門的相關工作
    3、進行求職者的面試、復試以及培訓
    4、做好各部門之間的協調工作
    5、積極完成領導安排的工作
    任職資格:
    1、態度好、形象氣質佳
    2、熟悉行政辦公室行政管理的知識及工作流程
    3、性格開朗,具有較強的組織、協調、溝通和綜合管理能力
    福利待遇:
    1、有公司資深人員做一對一的免費指導
    2、公司提供免費住宿
    3、公平、公正的晉升空間
    ,且晉升速度快
    4、每年1-2次國內外公費旅游
    注:公司直招 非中介!
    由于應聘人數較多,投遞的簡歷可能會得到較晚通知,可電話咨詢,或可在周一至周六上午10:00-12:00,下午14:00-17:00到公司了解
    公司地址:昆明市官渡區民航路8號東來大廈11樓F座(注:如找不到入口可打電話咨詢)
    面試須知:請您投遞簡歷后保持電話暢通,注意接聽電話,查收短信,請攜帶個人簡歷一份(或者到公司填寫一份即可)
    本公司鄭重承諾:所有崗位入職不收取任何費用,住宿不收取任何費用,公司免費提供崗位技能培訓,敬請求職者周知!
    云南恒付信息技術有限公司 民航路 8000-9999/月
  • 人力資源經理/主管
    云南瑾順科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 經濟開發區
    • 1人
    • 學歷不限
    • 3年
    • 3000-4499/月
    有過行政人事方面工作經驗者優先
    云南瑾順科技有限公司 經濟開發區 3000-4499/月
  • 人力資源管理崗
    云南石林牧原農牧有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 石林
    • 3人
    • 不限
    • 本科
    • 經驗不限
    • 6000-7999/月
    一、崗位名稱:人力資源管理崗
    二、崗位職責:
    1、協助區域經理支撐區域利潤目標的達成,承接公司戰略規劃到子公司的落地執行;
    2、確定子公司人才需求規劃,引進人才,構建人才梯隊;
    3、協助子公司搭建人才梯隊,識別潛力干部,組織并執行領導力培訓培養項目;
    4、子公司績效管理體系的落地實施,并對績效管理結果熟練應用;
    5、作為業務單元的HR合作伙伴,統籌子公司人力資源整體工作,通過人力資源領域各??櫚腦俗?,促進戰略目標達成;
    6、日常子公司業務運營管理,能針對流程進行優化,并及時識別風險并跟蹤處理結果。
    三、薪資范圍
    薪資:崗位工資+月度績效+獎金+股權+福利
    年薪范圍:本科:6-12W+;碩士7-15W+;
    四、福利待遇
    1、福利補貼引英才:南陽“諸葛英才計劃”補助(連續3年補助1.8-4.5W)、精英公館(住房無憂)、五險一金、國家法定節假日、帶薪路程假、帶薪培訓、節日大禮包,享你所想!
    2、各類平臺競風采:養豬節、拜師大典、母子工程、國慶晚會、運動會、啤酒晚會、集體生日,快樂多多,收獲多多!
    3、文體活動樂開懷:網球場、足球場、籃球場、游泳館、健身房、自助圖書館,保持身心健康,暢游知識海洋。
    云南石林牧原農牧有限公司 石林 6000-7999/月
  • 人事主管
    人事主管
    • 滇池路片區
    • 3人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、負責公司整個招聘工作培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
    2、人員入離職的統計及辦理,人員著裝的安排和監督,人員培訓、組織及安排;
    3、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
    4、做好員工考勤、獎懲管理、并調查各部門對考勤、獎懲的執行情況;
    5、相關人事工作聯絡以及有關疑難的解答工作;
    6、嚴格執行公司各項制度,各種信息及時錄入,并定期整理數據,向上級領導。
    任職資格:
    1、18—26歲,態度好、形象氣質佳、笑容甜美、愛學習、有上進心;
    2、大專以上學歷,文秘、行政管理、英語、具備一定商務禮儀,人力資源等相關專業優先考慮;
    3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
    4、較強的服務意識,熟悉日常的office辦公軟件;
    6、性格開朗,具有較強的組織、協調、溝通和綜合管理能力。
    福利待遇:
    1、購買五險一金;
    2、前三個月實習期薪資2500+免費住宿+帶薪培訓;
    3、轉正,通過考核后3500+免費住宿;
    4、熟悉行政系統后晉升部長薪資4000-6000
    5、國家法定節假日正常放假(國家放幾天公司休幾天),春節假期10-20天;
    6、實行系統試崗和帶薪培訓。
    7、提供免費住宿;
    8、公司每年會不定期組織團建及國內外旅游;
    9、公司內部定期組織聚餐,增進團隊感情;
    10、工作時間:上午8:30—下午17:30;

    注:該職位薪資均為每月到手實際薪資,均有公司合同保障!
    收米吧實業 滇池路片區 4500-5999/月
  • 人力資源經理/主管
    昆明飛馳財務管理有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 滇池路片區
    • 2人
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    崗位職責
    1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續,建立人事檔案。熟知員工個人能力,輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等;
    2、負責員工轉正后社會保險投保、申報,公司社?;甌?、調整、年檢等工作,及時掌握國家相關法律法規政策;
    3、組織、安排公司會議,或會同有關部門籌備有關重要活動,做好會議記錄,整理會議記要;
    4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續;
    5、協助財務部做好行、財部門員工考勤和排班工作;
    6、為豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動;
    7、負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實;
    8、熟悉行政部其他崗位工作,必要時替崗;
    9、完成上級領導交辦的其他任務。

    任職資格
    1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學及相關專業大專以上學歷;
    2、年齡20-35之間,有責任心,女性優先;
    3、工作細致認真,原則性強,有良好的執行力及職業素養;
    4、具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領悟能力,判斷決策能力強;
    5、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件。
    昆明飛馳財務管理有限公司 滇池路片區 4500-5999/月
  • 行政人力資源經理/主管
    師宗峻峰建材批發部 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 師宗
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 4500-5999/月
    1.負責公司的行政管理,協助總經理搞好各部門之間的綜合協調。加強對各項工作的督促和檢查,溝通內外聯系,保證上情下達和下情上報。負責對會議、文件決定的事項進行催辦、査辦和落實。
    2.負責全公司組織系統及工作職責研討和修訂;負責公司各項制度的制定和監督執行;負責公司各類文件的管理及發布。
    3.制訂公司行政預算,安排辦公用品采購及發放;對公司固定資產及車輛等進行管理。
    4.負責公司的對外聯絡及公共關系,安排各類會議和接待工作。
    5.負責公司資質的申報及規劃;安排辦理公司各類證照的年檢、變更等手續。
    6.負責公司的總務管理和安全保衛工作。
    7.企業文化的宣傳和建設;企業形象的建立。
    8.負責公司組織架構的設計、崗位描述、人力規劃編制、考勤管理的工作。
    9.負責組織人員的招聘、培訓和考核。
    10.負責員工關系管理。
    11.部門的團隊建設。
    12.公司領導安排的其他各類事務。
    師宗峻峰建材批發部 師宗 4500-5999/月
  • 人力資源經理/主管
    通海優途英語 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 通海
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 面議
    ◆全面統籌規劃學校的人力資源戰略;
    ◆建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含各崗位職務分析、招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等體系的全面建設),制定和完善人力資源管理制度;
    ◆向學校高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
    ◆組織制定學校人力資源發展的各種規劃,并監督各項計劃的實施;
    ◆及時處理學校管理過程中的重大人力資源問題;
    ◆組織制訂集團用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序,經批準后組織實施。
    通海優途英語 通海 面議
  • 人力資源經理/主管
    云南瑾順科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 官渡區
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    有過行政人事方面工作經驗者優先
    云南瑾順科技有限公司 官渡區 3000-4499/月
  • 人事行政經理
    云南民生食品有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新亞洲體育城
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 6000-7999/月
    崗位職責:
    1、全面負責公司人力資源和行政管理工作。
    2、參與公司經營戰略策劃制定,負責制定公司人力資源發展規劃,協調各部門關系,配合做好公司管理工作。
    3、負責公司規章制度的編制、修改、執行督察、考核;負責人員的招聘和人力資源的優化配置。
    4、負責員工培訓體系的建設、培訓組織。
    5、負責公司績效考核體系的建設,實施對各部門的考核。
    6、負責公司員工勞動關系的協調處理。
    7、完成領導交辦的其它工作。
    招聘要求:
    1、人力資源管理或工商管理等專業。
    2、具有較強的親和力和溝通能力、組織協調能力和應變能力,有較強的獨立工作能力和執行力、工作細致有條理。
    3、有較強的工作責任感和事業心。
    4、堅持原則和做事靈活兩者兼具。
    云南民生食品有限公司 新亞洲體育城 6000-7999/月
  • 人事主管
    云南銀雁信息技術服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事主管
    • 五華區
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:(1)制定部門年度工作計劃和階段工作計劃,部門內工作任務分工,合理安排并監督執行。
    (2)參與公司內部業務部門關鍵崗位員工的招聘、選拔、培訓、指導、考核和監督管理。
    (3)根據集團戰略目標完成本地公司人力資源規劃,對應完成年度人力預算、崗位編制設置、崗位說明書梳理等工作;確保本地公司的人力資源相關制度和工作流程的編寫和完善。并組織實施,監督、協調、檢查執行情況。
    (4)監督勞動合同的簽訂,組織受理勞動爭議和員工投訴,并聯合相關部門妥善解決。監督各類人事事務工作的開展,考勤、各類人事檔案的歸檔保管、錄用退工、入職離職手續辦理等事宜。
    (5)運用人力資源的各種工具,及時有效的提升公司組織內的管理能力。
    (6)完全履行HRBP的工作職責和義務,完成領導交付的其他工作。
    崗位要求:
    (1)全日制本科及以上學歷,人力資源專業,有人力資源證者優先,3年以上人事管理經驗;
    (2)、熟練掌握人力資源六大???;
    ( 3 ) 熟悉勞動法、稅法相關知識;
    (5)具有戰略人力資源管理思維,擅長企業的人力資源戰略規劃、管理體系和制度建設;
    (6)較強的溝通能力,善于發現問題并能及時有效的與相關人員進行溝通并解決問題;
    (7)較強的執行能力和應變能力,能及時接收領導的有關指示并快速進行回應及執行;
    云南銀雁信息技術服務有限公司 五華區 3000-4499/月
  • 人事主管
    鎮雄圖能教育培訓學校 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事主管
    • 鎮雄
    • 3人
    • 不限
    • 本科
    • 經驗不限
    • 6000-7999/月
    崗位職責:
    1、負責公司招聘工作,完成招聘計劃;
    2、負責公司員工的調動、離職、入職等手續的辦理;
    3、負責公司部分行政工作;
    4、協助部門領導處理相關人事事宜。

    任職要求:
    1、年齡25歲至35歲,人力資源管理、行政管理等專業本科以上學歷;
    2、有相關工作經驗者可放寬至專科擇優錄用;
    3、掌握人力資源各??橐滴窆芾砹鞒逃敕椒?,熟練掌握各類相關辦公軟件的使用方法,較好的寫作功底和文字表達能力。

    福利待遇:
    購買五險;
    提供獨立的教師宿舍;
    女教師生寶寶由學校免費提供高品質醫院生產;
    寒暑假由學校提供國內國外旅游各一次;
    全勤獎、年終獎、優職優干獎勵不斷,福利滿滿!
    備注:薪資待遇遠遠超出云南省同行業水平
    鎮雄圖能教育培訓學校 鎮雄 6000-7999/月
  • 人事行政主管
    北京電子城物業管理有限公司昆明分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 昆明機場
    • 1人
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    1. 在經理的領導下全面負責人力資源管理工作;
    2. 按照上級要求,制定本部門的年度、月度人力資源工作計劃,并安排本部門人員的工作任務;
    3. 審核和指導本部各員工的工作設計并督促工作落實;
    4. 按公司的崗位定編和人員情況做好人員的合理調配及招聘面試工作;
    5. 負責員工保險福利,以及勞動合同的管理工作;
    6. 根據企業考評體系和獎罰制度,定期進行各崗位員工的考核工作;
    7. 對各部門執行公司人力資源政策和勞動紀律的情況進行檢查,對發現的問題,依據企業制度及時提出處理意見;
    8. 組織做好員工的日常培訓,了解員工對培訓工作的需求情況,適時開展培訓工作;
    9. 定期與員工進行工作面談,了解員工工作狀態, 及時處理員工投訴和工作意外事件,以及調解員工的內部糾紛;
    10. 每月25日主持本部門月度工作會議,總結工作計劃完成情況,布置下月工作;
    11. 主持周例會,對各項工作執行情況進行檢查與督導。
    北京電子城物業管理有限公司昆明分公司 昆明機場 4500-5999/月
  • 人力資源經理/主管
    昆明楚陽汽車銷售服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 官渡周邊
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 4500-5999/月
    崗位要求:
    1.之前在4是店從事過行政工作,或者有過1-2年行政工作經驗。
    2、大專及以上學歷,在?;渭有D諢疃畔?; 3、具備一定的行政管理知識基礎及事務性操作經驗;3、對管理、人力、財務、政府補貼政策相關有一定了解者優先; 4、工作細致認真、有責任心進取心、較強的文字撰寫能力和溝通協調以及語言表達能力者優先; 5、熟練使用office辦公軟件,有較強的服務意識。
    薪資待遇:底薪4000-7000,公司提供五險一金,月休4天。
    上班時間早上9點到下午6點。有意向的歡迎電話咨詢。
    昆明楚陽汽車銷售服務有限公司 官渡周邊 4500-5999/月
  • 人力資源經理/主管
    昆明道鐸商貿有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 西山區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    五官端正、形象氣質佳、有工作經歷者優先。
    購買五險一金。
    昆明道鐸商貿有限公司 西山區 4500-5999/月
  • 辦公室主任
    紅河州彩云文化傳播有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 蒙自
    • 1人
    • 大專
    • 2年
    • 面議
    負責接待,處理辦室室事務
    紅河州彩云文化傳播有限公司 蒙自 面議
  • 人事主管
    昆明路華公路工程有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事主管
    • 火車北站
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、負責公司需求崗位的招聘、篩選、面試、錄用;
    2、新員工培訓,校園招聘宣講、企業文化建設;
    3、協助經理完成各類員工活動、年會策劃組織執行;
    4、協助處理勞資關系,員工獎懲;
    5、負責公司人力資源制度建設,流程設計;
    6、負責根據公司實際情況,提出人力資源管理可行性意見;
    7、員工異動管理; 8、完成上級領導交辦的其他任務。
    任職要求:
    1、大專以上學歷,3-4年相關工作經歷,年齡25-35歲之間,行政管理、人力資源管理相關專業;
    2、熟悉掌握昆明市人事管理相關政策,熟悉《勞動法》、《勞動合同法》等內容。
    3、思路清晰,認真細致,有團結合作精神,服從工作安排;
    4、熟練掌握office辦公軟件。
    薪資待遇:4000-5000元/月
    工作時間:AM9:00-12:00 PM13:00-17:00 雙休、法定假日
    福利:年假、五險、年終獎金、每年省外旅游、通訊補貼、免費中餐
    昆明路華公路工程有限公司 火車北站 4500-5999/月

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